Qu’est-ce qu’un mentor?
Définition
Une personne possédant une expérience d’affaires reconnue et soucieuse du développement de son milieu. C’est un gestionnaire ou un entrepreneur actif, en fin de carrière ou retraité, disponible et apte à accompagner bénévolement un entrepreneur. Le mentor est dans une attitude positive et agit selon les principes de la morale et des règles de conduite (éthique). Le mentor est un bénévole qui dispense l’essentiel du service de mentorat d’affaires.
Rôles
- Agir auprès du mentoré et non de l’entreprise;
- Respecter la confidentialité de la relation de mentorat d’affaires avec son mentoré;
- Pratique l’écoute active;
- Être intègre et fiable;
- Questionner, encourager et motiver le mentoré;
- Renforcer la confiance et l’estime du soi du mentoré;
- Agir positivement et selon les règles d’éthique de SAGE.
Les critères que SAGE exige de ses mentors:
- Honnêteté et intégrité;
- Confidentialité et discrétion;
- Impartialité;
- Respect;
- Pertinence;
- Connaissance de ses limites;
- Prise en compte des intérêts du mentoré avant les siennes;
- Disponibilité à aider d’autres mentors;
- Volonté de collaborer bénévolement.
Code d’éthique:
- Agir dans l’intérêt de l’entrepreneur mentoré;
- Refuser toute compensation, rémunération ou bénéfice personnel de l’entreprise ou de l’entrepreneur mentoré;
- Éviter tout conflit d’intérêt;
- Éviter de s’ingérer dans la gestion de l’entreprise;
- Maintenir une relation de confiance et de compatibilité, sinon, se faire remplacer…
- Collaborer et supporter SAGE ainsi que s’entraider entre mentors.
Sélection des mentors:
Les mentors de SAGE sont sélectionnés pour leur réussite dans leur vie d’affaires, professionnelle et sociale, leur capacité de relations interpersonnelles ainsi que pour leur désir de servir leur communauté.
-Mentorat d'affaires